Administration med inriktning HR-assistent, 900 poäng
Nationellt yrkespaket med kurser från försäljnings- och serviceprogrammet och ekonomiprogrammet, utformat för arbete med administration av anställningsavtal, arbetsmiljöfrågor, arbetsrätt och rekrytering inom företag och organisationer.
Utbildningens mål:
- grundläggande kunskaper om entreprenörskap och företagande,
- förmåga att utföra administrativa och organisatoriska arbetsuppgifter inom företag och offentlig förvaltning,
- förmåga att möta och kommunicera med människor både inom affärsrelationer och med medarbetare,
- förmåga att framställa affärsdokument samt informations- och presentationsmaterial med hjälp av lämpliga tekniker och arbetsmetoder,
- förmåga att planera, genomföra och utvärdera sin arbetsprocess, samt
- grundläggande kunskaper om arbetsmiljö och diskrimineringsfrågor i arbetslivet samt förmåga att arbeta säkert och ergonomiskt.
- kunskaper om administrativa rutiner och dokumentutformning inom personalfrågor, till exempel anställningsavtal,
- fördjupade kunskaper om arbetsrätt, arbetsmiljö och diskrimineringsfrågor,
- kunskaper om grupputveckling, samverkan, konflikthantering och motivation inom en målstyrd verksamhet.
Övrigt:
För att uppnå en fullständig gymnasieexamen behöver utbildningen kompletteras med ytterligare kurser samt ett gymnasie- eller komvuxarbete.
Poängplan
KURSKOD | KURS | POÄNG |
---|---|---|
FOET1000X | Företagsekonomi Nivå 1 | 100 |
INFO1000X | Information och kommunikation Nivå 1 | 100 |
ADMI1000X | Administration Nivå 1 | 100 |
AFFA1000X | Affärskommunikation Nivå 1 | 100 |
ADMI2000X | Administration Nivå 2 | 100 |
PERA1000X | Personaladministration Nivå 1 | 100 |
INFO2000X | Information och kommunikation Nivå 2 | 100 |
LEDA1000X | Ledarskap och organisation Nivå 1 | 100 |
JURI1000X | Juridik Nivå 1 | 100 |
Totalt | 900 |
Kurstart & Sista ansökningsdag 2025
Kursstart 4 augusti – Sista ansökningsdag 8 juni
Kursstart 13 oktober – Sista ansökningsdag 17 juli
Bli HR-assistent – en viktig roll i organisationens hjärta
Vill du ha en utbildning som leder till jobb, ger dig efterfrågad kompetens och samtidigt förbereder dig för en roll där du arbetar med både människor och administration? Då är utbildningen Administration med inriktning HR-assistent ett perfekt val för dig!
Som HR-assistent är du en viktig del av personalavdelningen. Du arbetar med lönehantering, anställningsavtal, rekrytering, arbetsmiljöfrågor och andra administrativa uppgifter kopplade till företagets personal. Det är en bred och utvecklande roll som kräver struktur, ansvar och god samarbetsförmåga.
Den här utbildningen ger dig en stabil grund inom både administration och personalfrågor. Du får lära dig hur en HR-avdelning fungerar i praktiken, vilka lagar och regler som gäller i arbetslivet och hur man arbetar med rekrytering, lönehantering och personaldokumentation.
Därför ska du välja Nordiskt Lärcenter
Hos oss får du en praktisk och yrkesförberedande utbildning som rustar dig för att arbeta inom HR och administration. Vi fokuserar på verklighetsnära övningar och program som används på riktiga arbetsplatser, vilket gör att du snabbt blir trygg i din framtida roll.
Vi erbjuder en flexibel och stödjande studiemiljö med engagerade lärare som finns vid din sida hela vägen. Här får du de kunskaper och verktyg du behöver för att lyckas i ditt framtida yrke.
Utbildningen – steg för steg
Utbildningen till HR‑assistent är uppdelad i två delar:
Administration Bas – 500 poäng, 25 veckor
Här får du grunderna inom administration, ekonomi, personal och digitala system.
Påbyggnad HR‑assistent – 400 poäng, 20 veckor
I denna del fördjupar du dig i personaladministration, lönehantering, arbetsrätt och rekrytering – allt du behöver för att arbeta som HR‑assistent.
Du söker först till Administration Bas. När du närmar dig slutet av basdelen får du möjlighet att fortsätta med Påbyggnad HR‑assistent.
Det här får du hos oss:
📘 Praktisk erfarenhet genom arbetsplatsförlagt lärande (APL)
De praktiska momenten är en viktig del av utbildningen. Genom verklighetsnära uppgifter lär du dig hantera personaladministration, lönefrågor och rekryteringsprocesser i HR-system. Minst 15 % av utbildningen sker ute på en arbetsplats – där du får använda dina kunskaper i praktiken, få värdefull erfarenhet och skapa kontakter som kan leda till framtida jobb.
🌱 Möjlighet att utvecklas både yrkesmässigt och personligt
Våra kurser är utformade för att ge dig både yrkesmässiga kunskaper och personlig utveckling, vilket gör dig väl förberedd för framtiden.
💻 Studiedator ingår
Få en studiedator som en del av ditt kurspaket – och den är din att behålla vid erhållet diplom! Vid påbyggnadskurser krävs att båda delarna studeras hos oss för att datorn ska bli din. Gäller endast vid val av studieform lärling eller klassrum.
⏰ Slutprov när det passar dig
För dig som läser distans erbjuder vi flexibla sluttentamenstider – dag, kväll och helg – så att du kan planera efter ditt schema.
🤝 Stöd när du behöver det
Få hjälp av vår Jourpedagog digitalt! Tillgänglig vardagar kl. 17:00–20:30 för att svara på dina studierelaterade frågor när läraren inte är tillgänglig. Allt sker smidigt online, där du är.
Praktisk information om utbildningen
- Studieform: Heltidsstudier i klassrum, på distans eller som lärling – välj det som passar dig bäst.
- Ekonomisk stöd: Utbildningen är studiemedelsberättigad – du ansöker om studiestöd via csn.se (Centrala studiestödsnämnden – CSN )
- Förkunskaper: Du behöver ha avslutad grundskola eller motsvarande. Utbildningen riktar sig främst till dig som är över 20 år.
Har du erfarenhet sedan tidigare?🤔
Om du redan har arbetat med administration, personalfrågor eller inom HR kan du ha möjlighet att validera dina kunskaper. Det innebär att du kanske inte behöver läsa vissa delar av utbildningen.
Läs mer om detta under menyn ”Validering”